Dieses Fachbuch richtet sich an Studierende sowie Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen, die sich im Ausland oder bei einer internationalen Firma in Deutschland bewerben und für ein Vorstellungsgespräch auf Englisch vorbereiten wollen. Es bietet die 101 wichtigsten Fragen und Antworten für ein Bewerbungsgespräch auf Englisch sowie Infos zu persönlichen und virtuellen Interviews und Assessment Centern. Holen Sie sich Textbausteine und Vokabeln zu Begrüßung, Bedanken für die Einladung zum Vorstellungsgespräch, Smalltalk, Darstellung der eigenen Fähigkeiten und Talente, schwierigen Fragen und den passenden Antworten sowie die höfliche Verabschiedung.

Inhalte:

• Job interview mistakes to avoid
• Interview types: Competency-based, face-to-face, by phone, via video conferencing platform, with recruitment consultants
• How to get past screening interviews
• Interview phases: Opening moments, main part, closing the interview
• Important interview questions
• Special interview requests
• Making presentations

Digitale Zusatzinhalte:

• Musterfragen und Musterantworten
• Sprachtipps
• Musterformulierungen
• Checklisten (für die Vorbereitung auf das Interview)

1. Auflage 2021 | Artikelnummer: 14151-0001 | ISBN: 9783648155110

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Finden Sie die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen: Dieses Buch führt Sie in fünf Schritten durch das gesamte Bewerbungsverfahren – vom prägnanten Anforderungsprofil über effektive Interviews bis zur zielsicheren Bewerberauswahl. Die VeSiEr-Methode (Verhalten, Situation, Ergebnis) hilft Ihnen, das Verhalten Ihres Bewerbers zu bewerten. Mit dem Interview-Generator können Sie einen individuellen Gesprächsleitfaden zusammenstellen, um Berufserfahrung, Fachkompetenz sowie Soft Skills und Motivation der Kandidaten nachprüfbar zu testen.

Inhalte:

• Durch systematische Verfahren die Objektivität der Bewerberauswahl erhöhen
• Alle wichtigen Fragetechniken mit Beispielen für aussagekräftige Gespräche
• Mit der VeSiEr-Methode Bewerberverhalten analysieren und vorhersagen
• So vermeiden Sie teure Fehler bei der Bewerberbeurteilung
• Neu: Kompetenzen managen, Lieblingsfragen – und warum sie selten zum Ziel führen

Arbeitshilfen online:

• Der Interview-Generator unterstützt Sie mit über 700 Fragen bei der Erstellung eines individuellen Interviewleitfadens
• Formulare
• Checklisten

3. Auflage 2018 | Artikelnummer: 04412-0003 | ISBN: 9783648106075

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Berufliche Auswahlprozesse folgen geheimen Spielregeln und machen die Bewerbung oft zum Rätsel. Damit Sie Ihren Traumjob leichter ergattern, gewährt Ihnen dieser Ratgeber einen unzensierten Blick in die Welt der Entscheidungsträger. Er deckt auf, worauf es im Lebenslauf ankommt, wie Sie das Einstellungsgespräch souverän meistern und den Karrieredurchbruch schaffen. Mit konkreten Beispielen, Tipps und Checklisten unterstützt er Sie zudem bei der Berufsorientierung sowie allen Bewerbungsfragen.

Der Ratgeber bietet:

• Anleitung zur erfolgreichen Bewerbung im digitalen Zeitalter 
• Rhetorische Techniken, mit denen Sie im Bewerbungsgespräch glänzen
• Einen Leitfaden für überzeugende visuelle Kommunikation 
• Tipps, wie Sie alles aus der Gehaltsverhandlung rausholen

1. Auflage 2025 | Artikelnummer: 14199-0001 | ISBN: 9783648191781

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Mit Selbstvertrauen und Souveränität ins Vorstellungsgespräch – mit diesem Buch kein Problem, denn es bietet Bewerbern die perfekte Vorbereitung. So sind Sie auch bei schwierigen oder unangenehmen Fragen gerüstet und können in allen Gesprächssituationen überzeugen.

Inhalte:

• Fragen zum Bildungs- und Berufsweg
• Fragen rund um die Persönlichkeit
• Fragen zu Unebenheiten im Werdegang: So dürfen Sie Ihren Lebenslauf "schönen"
• Fragen zum Thema Führung und Zusammenarbeit
• Diese Fragen können Sie dem Unternehmen stellen

2. Auflage 2019 | Artikelnummer: 04300-0002 | ISBN: 9783648123577

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Mit Selbstvertrauen und Souveränität ins Vorstellungsgespräch – mit diesem Buch kein Problem, denn es bietet Bewerbern die perfekte Vorbereitung. So sind Sie auch bei schwierigen oder unangenehmen Fragen gerüstet und können in allen Gesprächssituationen überzeugen.

Inhalte:

• Fragen zum Bildungs- und Berufsweg
• Fragen rund um die Persönlichkeit
• Fragen zu Unebenheiten im Werdegang: So dürfen Sie Ihren Lebenslauf "schönen"
• Fragen zum Thema Führung und Zusammenarbeit
• Diese Fragen können Sie dem Unternehmen stellen

Arbeitshilfen online:

• Übungen und Tests

1. Auflage 2015 | Artikelnummer: 04300-0001 | ISBN: 9783648065785

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Klausuren und Kolloquien sind Chancen, zu zeigen, was in einem steckt. Das A und O ist die richtige Selbstmotivation. Wer in mündlichen Prüfungen glänzen will, der sollte sich bestmöglich vorbereiten. Wie, das zeigen die Autoren. Auch Bewerbungen und Assessment-Center ähneln Prüfungssituationen. Mit vielen nützlichen Kniffen und Tricks hilft der Ratgeber Studenten, auch hier einen guten Eindruck zu hinterlassen.

1. Auflage 2007 | Artikelnummer: 20248-0001

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