Michael Ahr ist überzeugt, dass in Verwaltungen und Behörden erhebliche Einsparpotenziale schlummern, die auch ohne Gesetzesänderungen, neue Programme oder zusätzliche Ressourcen realisierbar sind. Der Schlüssel liegt in der Art, wie Entscheidungen getroffen, Prozesse gestaltet, Standards gesetzt und Ressourcen gesteuert werden. Er plädiert für eine neue Steuerungs- und Entscheidungslogik, die Effizienz nicht durch Aktionismus, sondern durch gezielte Selbstreflexion und klare Prioritäten steigert. Sein Buch lädt dazu ein, die eigene Organisation als handlungsfähigen Akteur zu sehen und gibt praktische Anleitungen, wie Verwaltungen ihre Effizienz selbstständig steigern können. Mit einem klaren Ordnungsrahmen und konkreten Arbeitsfragen unterstützt es dabei, individuelle Wege zur Optimierung zu entwickeln.

Inhalte:

• Die öffentliche Hand in der Überforderungsschleife
• Effizienz als Führungs- und Steuerungsentscheidung
• Die Verwaltungseffizienz-Analyse als Ordnungsrahmen
• Aufgaben und Standards, Zweckkritik und Prozessoptimierung, Automatisierung und Digitalisierung
• Operativer Fahrplan zur strukturellen Entlastung
• Führung neu denken: Rollen in einer effizienzorientierten Steuerungslogik
• Effizienz als Motor einer neuen Verwaltungskultur

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 12278-0001 | ISBN: 9783648193945

Der Beitrag Effiziente Verwaltung erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Das am 30. Oktober 2025 in Kraft getretene Bauturbo-Gesetz ermöglicht es Städten und Gemeinden, schneller und ohne Bebauungsplan Wohnraum zu schaffen. Bauanträge müssen innerhalb von drei Monaten genehmigt werden, es sei denn, die Gemeinde lehnt sie ausdrücklich ab.

Tobias Walter zeigt, warum Bauprojekte in Deutschland oft an Perfektionismus, Absicherung und einem Übermaß an Normen scheitern – und wie Bauherr:innen, Planer:innen und Behörden mit Klarheit, Führung und wenigen, aber wirksamen Werkzeugen wieder schneller, günstiger und besser bauen können. Er erläutert die Mechanik, den Nutzen und die Chancen des gesetzlichen Bauturbos und weist auf Grenzen und Lücken hin. Sein Buch bietet einen Praxisleitfaden mit konkreten Handlungsempfehlungen, Tools und Best-Practice-Beispielen.

Inhalte:

• Perfektionismus als deutsches Bau-Gen 
• Planungsrecht & Baugenehmigung
• Anspruchsinflation & Normen-Dschungel 
• HOAI & Haftung: Anreize gegen Wirtschaftlichkeit
• Der gesetzliche Bauturbo
• Mechanik des Bauturbos
• Was der Bauturbo ermöglicht: Gebäudetyp E
• So nutzt man den Bauturbo im Projekt
• Was sich ändert – Rollen, Pflichten, Dos & Don’ts
• Grenzen & Lücken des gesetzlichen Bauturbos
• Werkzeugkasten für den eigenen Bauturbo: das C.A.P.I.T.A.L. System® als strategisch-ökonomischer Lösungsrahmen 

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 16130-0001 | ISBN: 9783648200742

Der Beitrag Bauturbo für Bauherren, Planer und Architekten erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Die Arbeitswelt, wie die meisten von uns sie kennen, ist oft frustrierend: zu viele Meetings und E-Mails, zu viel Bullshit und Bürokratie, zu wenig Aufbruch und Dynamik, zu wenig Arbeit, die wir wirklich, wirklich wollen. Wir haben eine Arbeitswelt gebaut, in der die Arbeit uns beherrscht – und nicht wir die Arbeit. Kommt Ihnen das bekannt vor?

Hier setzt Markus Väth an. „Radikal Arbeiten“ ist die Antwort auf genau diese unbefriedigende Arbeitssituation. Er zeigt in seinem Buch, wie wir zum Wesentlichen zurückkehren und nicht im täglichen Chaos des Arbeitsalltags versinken. Ihm geht es um Arbeit ohne Bullshit, Arbeit ohne Angst, lebendige Organisationen und Arbeit, in der wir unsere Stärken tatsächlich verwirklichen können.

Markus Väth macht klar, wie wir Menschen ticken, was uns produktiv und glücklich macht, wie wir Sinn in unserer Arbeit finden und konstruktiv zusammenarbeiten – unterstützt von mehr als dreißig kleinen und großen Werkzeugen für den beruflichen Alltag.

Eindringlich legt er uns fünf Prinzipien ans Herz, von denen wir uns leiten lassen sollten:

• Pragmatismus: „Mach das, was funktioniert und lass alles andere weg“
• Entfaltung: „Bring das Beste in dir und anderen hervor“
• Abgrenzung: „Schütze dein Privatleben vor deiner Arbeit“
• Respekt: „Begegne anderen mit Hilfsbereitschaft und Wertschätzung“
• Lernen: „Erweitere täglich dein Wissen und Können“

„Menschen wollen mit ihrer Arbeit einen Unterschied machen, sie wollen etwas bewirken.“

Markus Väth ist Arbeitspsychologe und Initiator des Radikalen Arbeitens. Er gilt als einer der führenden Vertreter für Neues Arbeiten und zählte 2023 zu den Top 99 HR-Influencern in Deutschland. Er ist Co-Host des Podcasts „Der Radikale Salon“, Kolumnist bei CAPITAL und mit Interviews und Artikeln unter anderem bei ARD, RTL, WiWo und diversen Fachmagazinen vertreten.

1. Auflage 2025 | Artikelnummer: 12228-0001 | ISBN: 9783689510602

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