Fähigkeiten und Kompetenzen gedeihen nur in einer Unternehmenskultur, die Lernen aktiv ermöglicht und gezielt fördert. Doch häufig scheitert Lernen nicht an fehlender Technologie, sondern vor allem an fehlender psychologischer Sicherheit. Dabei sind es die Menschen, die Veränderung gestalten. Zusan Osmani bietet einen ein inspirierenden Leitfaden für HR-Verantwortliche, Führungskräfte und Organisationsgestalter, die Kultur bewusst und nachhaltig formen möchten. Sie erklärt, warum selbst die besten Systeme nicht funktionieren, wenn die Kultur nicht mitzieht – und zeigt Wege auf, eine zukunftsfähige Lernkultur zu etablieren. Ihr Buch verbindet fundierte Analyse mit praktischen Strategien und beleuchtet, wie Technologie und Menschlichkeit, Tools und Vertrauen, KI und Kultur zu einem harmonischen Ganzen werden können.

Inhalte:

• Warum Unternehmenskultur über Lernerfolg entscheidet    
• Die drei Säulen einer lernförderlichen Kultur: Psychologische Sicherheit, Sinnorienterung und Entwicklungsperspektiven
• Lernkiller im Unternehmensalltag: Zeitmangel, Angstkultur, Micromanagement, Silodenken
• Warum Tools nicht die Lösung, sondern nur Verstärker sind
• Der Culture Code erfolgreicher Lernorganisationen
• Selbstcheck: 10 Fragen zur Lernkultur
• Ableitung von Handlungsfeldern
• Kulturwandel konkret gestalten: Hebel, Rituale, Sprache
• Skills sichtbar machen: neue Karrierepfade und Anerkennung

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 12268-0001 | ISBN: 9783648193464

Der Beitrag Erfolgreiche Lernkultur gestalten erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Das Buch gibt mit verständlichen Erläuterungen einen Überblick über die Grundlagen agiler Führung. Mit praxiserprobten Methoden, konkreten Beispielen, Visualisierungen und Übungen zur Selbstreflexion unterstützen die Autoren Sie dabei, agile Prinzipien und Werte in Ihren eigenen Führungssalltag umzusetzen.

Inhalte:

• Neu in der 2. Auflage: Agil führen im Kontext virtueller oder hybrider Zusammenarbeit
• Die Basis agiler Führung
• Kompetenzen, Aufgaben und Rollenverständnis
• Führung und Kommunikation
• Die agile Toolbox: das agile Prozessmodell Scrum, Retrospektiven

Mit digitalen Extras:

• Reflexionsfragen und -Übungen, z. B. zum agilen Mindset und zum Führungsmodell
• Nützliche Checklisten
• Agile Tools

2. Auflage 2022 | Artikelnummer: 17020-0002 | ISBN: 9783648159828

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Das Buch zeigt auf leicht verständliche Weise, warum sich jedes Unternehmen, das morgen noch konkurrenzfähig sein will, heute um seinen Nachwuchs kümmern muss. Der Autor wendet sich dabei vor allem an kleine mittelständische Unternehmen und Handwerksbetriebe. Seine Botschaft: Es gibt keinen Grund, die »jungen Wilden« zu fürchten. Wichtig ist es aber, Auszubildenden Werte zu vermitteln und ihnen spannende Perspektiven zu bieten. Eine wertvolle Orientierungshilfe für alle, die sich mit Fragen der Berufsausbildung im eigenen Betrieb beschäftigen.

Inhalte:

• Wie bereiten sich Unternehmen auf die Ausbildung junger Menschen richtig vor?
• Finden Sie die richtigen Bewerber und bieten ihnen »coole« Perspektiven
• Die Rolle von Werten und die Persönlichkeitsentwicklung, angefangen beim Chef bis hin zu den Auszubildenden

Der Autor, selbst erfahrener Ausbilder und Unternehmer, wendet sich vor allem an Handwerksbetriebe sowie an kleine mittelständische Unternehmen im ländlichen Raum. Dabei werden gängige Vorbehalte ausgeräumt und auch aktuelle Herausforderungen wie die Covid-Pandemie und Fachkräftemangel thematisiert.

1. Auflage 2021 | Artikelnummer: 14148-0001 | ISBN: 9783648150900

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Besonders leicht funktioniert Lernen und das Vermitteln neuer Inhalte auf spielerische Art und Weise. Dieser TaschenGuide bietet über 50 Spiele, mit deren Hilfe und auf deren Basis es sich gemeinsam mit anderen besonders gut lernen und neues Wissen erarbeiten lässt.

Inhalte:

• Was leisten Spiele im Training und wie bringt man Menschen zum Spielen?
• Verknüpfen von Spielen mit Inhalten
• Eine lernförderliche Atmosphäre schaffen: Kontakt und Vertrauen aufbauen
• Kreativität ankurbeln und innovatives Denken fördern
• Themen und Skills spielerisch vermitteln und erleben

1. Auflage 2020 | Artikelnummer: 10504-0001 | ISBN: 9783648136621

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Das Buch gibt mit verständlichen Erläuterungen einen Überblick über die Grundlagen agiler Führung. Mit praxiserprobten Methoden, konkreten Beispielen, Visualisierungen und Übungen zur Selbstreflexion unterstützen die Autoren Sie dabei, agile Prinzipien und Werte in Ihren eigenen Führungssalltag umzusetzen.

Inhalte:

• Die Basis agiler Führung
• Kompetenzen, Aufgaben und Rollenverständnis
• Führung und Kommunikation
• Die agile Toolbox: das agile Prozessmodell Scrum, Retrospektiven

Arbeitshilfen online:

• Videos
• Nützliche Checklisten
• Agile Tools

1. Auflage 2019 | Artikelnummer: 17020-0001 | ISBN: 9783648124314

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