Künstliche Intelligenz ist längst Teil des Arbeitsalltags vieler Mitarbeitender, doch Corporate Learning hängt oft noch an veralteten Konzepten wie Kurskatalogen, Trainingsplänen und zentraler Steuerung fest. Künstliche Intelligenz ermöglicht einen Wandel hin zu selbstorganisiertem Lernen direkt im Arbeitsprozess, unterstützt durch KI-Lernpartner – und stellt damit die nächste Generation des Workplace Learning dar. Dieses Buch von Dominik Birgelen und Prof. Dr. Werner Sauter zeigt, wie Unternehmen den Wandel von fremdorganisierten Lehr- und Lernmethoden hin zu einer gezielten Werte- und Kompetenzentwicklung meistern können. Mit KI als stets verfügbarem Planungs- und Lernpartner wird Lernen effizienter, kostensparender und führt zu einer deutlich verbesserten Performance.

Inhalte:

• Warum die neue Arbeitswelt einen Paradigmenwechsel in Corporate Learnung fordert
• Workplace Learning: selbstorganisiert, personalisiert, sozial und kollaborativ
• Skills-Diagnostik und Skills-Management: individuelle Ziele und personalisierte Lernpfad
• Learning Experience Platform (LXP): Ermöglichungsraum für selbstorganisiertes Lernen
• Kommunikation und Kollaboration: Räume für Begegnung und Zusammenarbeit
• Lernen allein oder mit anderen – mit oder ohne KI
• Implementierung und Handlungsempfehlungen

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 12264-0001 | ISBN: 9783648193228

Der Beitrag Workplace Learning – next generation erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitswelt bereits jetzt grundlegend. Besonders stark betroffen ist der Personalbereich. Wer als HR-Abteilung zukunftsfähig bleiben will, muss mit KI arbeiten statt gegen sie. Im gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeitenden müssen alle Aufgaben neu gedacht werden. Das Buch von Dominique René Fara liefert mit dem People Operating System (People OS) einen Bauplan für eine moderne HR-Organisation, die nicht nur verwaltet, sondern aktiv gestaltet. Es zeigt, wie HR-Abteilungen KI erfolgreich in ihre Prozesse integrieren können. Zudem werden die Sorgen vieler HR-Mitarbeitender thematisiert, durch KI überflüssig zu werden. Anhand inspirierender Erfolgsgeschichten renommierter Unternehmen wie AXA, GOLDBECK, Festo oder REHAU werden Wege aufgezeigt, diese Ängste abzubauen und Potenziale auszuschöpfen.

Inhalte:

• KI-Revolution: Wie Künstliche Intelligenz Wirtschaft und Arbeit transformiert
• Kompetenzbedarfe im Zeitalter Künstlicher Intelligenz
• Die Veränderung des Personalbereiches
• KI-Entwicklung der Gesamtbelegschaft
• Mit KI Führungskräfte entwickeln
• KI-Automatisierung und ihre Auswirkungen auf People & Culture
• Rahmenbedingungen im Unternehmen: rechtliche Pflichten, Risikomanagement und praktische Umsetzung

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 14214-0001 | ISBN: 9783648185261

Der Beitrag KI statt K.O. – Wie Human Resources Künstliche Intelligenz vorantreibt erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Dieses Herausgeberwerk von Dr. Tawia Odoi zeigt, wie Unternehmen künstliche Intelligenz erfolgreich in Entscheidungen, Prozesse und Wertschöpfung integrieren. Praktiker:innen aus Technologie und Wirtschaft vermitteln strategische Perspektiven und konkrete Erfahrungen – von strategischen Entscheidungen bis zur Umsetzung und Skalierung von KI im Unternehmen. 

Das Buch richtet sich an Führungskräfte, die KI nicht nur verstehen, sondern wirksam im Unternehmen verankern müssen. Es zeigt, warum viele Initiativen im Pilotmodus stecken bleiben und welche organisatorischen und wirtschaftlichen Voraussetzungen echte Skalierung erfordert. Wer KI strategisch nutzen und nachhaltige Wettbewerbsvorteile schaffen will, findet hier Orientierung für die Praxis.

Inhalte:

• Der KI-Kostenschock: Warum abwarten keine Option ist
• Wo wir in Sachen KI wirklich stehen und warum Führung jetzt entscheidend ist
• Was Führungskräfte über agentische KI verstehen müssen
• Wie Unternehmen Entscheidungen im KI-Zeitalter treffen
• Wie KI Wertschöpfung in Einkauf, Vertrieb und Produktion verändert
• Wann Unternehmen KI selbst entwickeln sollten – und wann nicht
• Wie Unternehmen ihre Daten für KI nutzbar machen

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 12309-0001 | ISBN: 9783648200056

Der Beitrag KI-Masterclass erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Künstliche Intelligenz verändert nicht nur die Bedürfnisse der Kunden, sondern auch das Wesen der Beratung selbst. Stephan Weber, Daniel Ehmann und Stefan Schmautz sind überzeugt, dass die Zukunft der Beratung denjenigen gehört, die bereit sind, sich neu zu erfinden. In ihrem Buch bieten sie einen strategischen Orientierungsrahmen für Beratungsunternehmen und Entscheidungsträger auf Kundenseite, die die nächste Evolutionsstufe der Branche aktiv mitgestalten wollen: die KI-native Beratung. Sie beschreiben konkrete Transformationspfade, Rollenbilder und Geschäftsmodelle und liefern praxisnahe Beispiele, Handlungsmuster und Rollenprofile. Ihr Werk ist ein umfassender Leitfaden für alle, die nicht nur verstehen möchten, was sich verändert, sondern auch warum, wie schnell und mit welchen Folgen.

Inhalte:

• Was „KI-nativ“ in der Beratung bedeutet
• Neue Geschäftsmodelle im KI-Zeitalter    
• Neue Rollen, Profile und Karrieren
• Von Beratung zur Co-Creation: das neue Kundenverhältnis    
• Führung und Kultur in der KI-nativen Organisation
• Risiken, Grenzen und ethische Verantwortung
• Handlungsempfehlungen für den Weg zur KI-nativen Beratung

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 12330-0001 | ISBN: 9783648199084

Der Beitrag Die KI-native Beratung erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Obwohl Künstliche Intelligenz (KI) derzeit in aller Munde ist, setzen bislang nur wenige Unternehmen die Technologie wirklich erfolgreich ein. Der Experte für KI-Implementierung im Unternehmen Dr. Tawia Odoi erklärt verständlich, was sich hinter KI verbirgt und welche immensen Vorteile sie gegenüber herkömmlicher Software bietet. Ihm geht es darum, Berührungsängste abzubauen und KI endlich zu verstehen und anzuwenden. Sein Buch zeigt die treibenden Kräfte auf und benennt auch mögliche Hindernisse. Sie erfahren, welche Strukturen, Prozesse und Fähigkeiten für eine erfolgreiche Transformation erforderlich sind, wie Sie Künstliche Intelligenz gewinnbringend in Ihrem Unternehmen einsetzen können und diesen Einsatz in Abhängigkeit vom KI-Reifegrad erfolgreich weiter ausbauen.

Inhalte:

• Die transformative Macht der Künstlichen Intelligenz
• Die vier Säulen der Innovationskraft
• Playbook mit sechs Erfolgsfaktoren zur KI-Integration
• Einführung von KI: Plan und Start
• Die KI-Wertkette: Was verschiedene Anbieter für uns leisten können
• Bedrohte Jobs und Karrierestrategien

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1. Auflage 2024 | Artikelnummer: 12051-0001 | ISBN: 9783648176757

Der Beitrag KI Exzellenz erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Die neunte Auflage des renommierten Standardwerks »Organisation« bietet einen umfassenden Einblick in die Herausforderungen und Chancen, mit denen moderne Organisationen konfrontiert sind. In einer Zeit, in der intelligente Technologien wie Künstliche Intelligenz und Blockchain, aber auch Regulierung und dynamische Märkte die Organisationslandschaft herausfordern, liefert dieses Lehrbuch die Orientierung, die Studierende, Lehrende und Praktiker:innen benötigen.

Das ist neu in der 9. Auflage: 

• Eingehende Betrachtung von hybrider und virtueller Arbeit, Crowdwork, Automatisierung
• Blockchain und DAOs und ihr Einfluss auf die Veränderung der Organisation wirtschaftlicher Beziehungen
• Vereine als Nonprofit-Organisationen: Umfassende Analyse ihrer besonderen Organisationsstrukturen
• Der Einfluss künstlicher Intelligenz auf Organisation und Reorganisation

Ob Sie sich mit der Organisation wettbewerblicher Rahmenbedingungen, kooperativen Aktivitäten oder der Binnenorganisation von Organisationen befassen – dieses Standardwerk bietet Ihnen die theoretischen Grundlagen und praktischen Einblicke, die Sie für das Verständnis moderner Organisationsformen benötigen.

9. aktualisierte und überarbeitete Auflage 2025 | Artikelnummer: 20465-0004 | ISBN: 9783791065403

Der Beitrag Organisation erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

In den meisten Organisationen ist die IT inzwischen zum »Business Enabler« geworden. Mit deren Hilfe werden neue Geschäftsmodelle erst ermöglicht und ohne die digitale Transformation wären Organisationen nicht mehr wettbewerbsfähig. IT-Kräfte müssen sich daher nicht nur mit modernen Technologien und Trends vertraut machen, sondern auch komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge verstehen.

Hierbei kann die Wirtschaftsinformatik als anwendungsorientierte Wissenschaft einen wertvollen Beitrag leisten. Sie ist an eben dieser Schnittstelle zwischen IT und Betriebswirtschaftslehre verortet. Einer ihrer Schwerpunkte liegt auf der Analyse und Entwicklung betrieblicher Informationssysteme, die in der Wirtschaft und der Verwaltung eingesetzt werden.

Das Buch gibt eine Einführung in die Wirtschaftsinformatik. Wie in den vorherigen Auflagen werden aktuelle technologische Trends in einen betriebswirtschaftlichen Kontext gestellt, um deren Nutzen für Unternehmen zu verdeutlichen. In der 7. Auflage sind dies die Einsatzmöglichkeiten Künstlicher Intelligenz und die Nachhaltigkeitsberichterstattung, die ohne den gezielten Einsatz von IT-Systemen kaum möglich wäre.

7. aktualisierte und überarbeitete Auflage 2026 | Artikelnummer: 20523-0004 | ISBN: 9783791065809

Der Beitrag Wirtschaftsinformatik erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Wir stecken in einer Arbeitskrise und verlieren täglich Potenzial für Wirksamkeit, wirtschaftlichen Erfolg, Zufriedenheit und Identifikation. Erwartungen, Anforderungen und Realität passen oft nicht mehr zusammen. Doch Arbeit kann und sollte anders sein. 

Nadja Kaderli lädt zu einem Neustart der Zusammenarbeit ein. In ihrem Buch bündelt sie ihre Beobachtungen und Erfahrungen sowie wissenschaftliche Erkenntnisse aus der Arbeits- und Organisationspsychologie. Sie hinterfragt gängige Annahmen darüber, wie wir heute zusammenarbeiten und zeigt, wie Teams ihre Arbeitsweise menschlicher, adaptiver und wirksamer gestalten können. Im Zentrum steht der Team-Kompass, der anhand von sechs zentralen Praktiken Orientierung gibt und konkrete Ansatzpunkte für den Arbeitsalltag liefert. Er unterstützt Teams dabei, ihre Zusammenarbeit gezielt weiterzuentwickeln.

Inhalte:

• Das Ende des New-Work Versprechens
• Der Team-Kompass: Praktiken für eine zukunftsfähige Zusammenarbeit
• Auswirkungen auf den Umgang mit Zeit und den Einsatz von Künstlicher Intelligenz
• Kulturarbeit: Den Wandel effektiv gestalten
• Playbook mit Übungen und Tools rund um den Team-Kompass

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 14706-0001 | ISBN: 9783648198438

Der Beitrag Teamdynamiken anders denken erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Dr. Yvonne Konstanze Behnke ist überzeugt, dass wirksames Lernen ein mächtiger Hebel für Veränderung ist. 2025 erhielt sie für ihren ersten Band „Lernmythen aufgedeckt“ den „getAbstract International Book Award“. In ihrem zweiten Buch geht sie einen Schritt weiter und bietet eine tiefere Analyse der Mythen rund ums Lernen. Dabei nimmt sie nicht nur die klassischen Irrtümer unter die Lupe, sondern beleuchtet auch die neuen Herausforderungen, die insbesondere in der digitalen Welt und bei der Anwendung neuer Technologien wie Künstlicher Intelligenz auftreten. Anhand wissenschaftlich fundierter Analysen und Best Practices stellt sie anschaulich dar, welche Methoden tatsächlich funktionieren und welche nicht. 

Der zweite Band ist der perfekte Begleiter für alle, die bereits mit den grundlegenden Lernmythen aus dem ersten Buch vertraut sind und tiefer in die Thematik eintauchen möchten.

Inhalte:

• Warum wir gerade jetzt aufmerksam für Lernmythen sein sollten
• Mythen über das Lernen selbst
• Medien und Methoden
• Neuromythen
• HR- und Coachingmythen
• Was wirklich funkioniert

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 12305-0001 | ISBN: 9783648199732

Der Beitrag Neue Lernmythen aufgedeckt erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Künstliche Intelligenz verändert Unternehmen radikal. Wer jetzt handelt, sichert sich einen Wettbewerbsvorsprung von drei bis fünf Jahren – wer zögert, holt ihn kaum noch auf.
 
Dr. Fabian Wahler, Dr. Leonard Schmidt und Prof. Dr. theol. Karsten Bredemeier zeigen in ihrem Buch, wie kleine und mittelständische Unternehmen KI erfolgreich einführen – praxisnah, verständlich und ohne technische Vorkenntnisse. Die Grundlage bilden eigene Forschungsergebnisse sowie zahlreiche erfolgreich umgesetzte KI-Projekte in deutschen Unternehmen. Schritt für Schritt erfahren Sie, wie Sie eine KI-Strategie entwickeln, die wirklich zu Ihrem Unternehmen passt, wie Sie die Umsetzung im laufenden Betrieb meistern und wie Sie Prozesse sowie Ihre Unternehmenskultur nachhaltig transformieren.

Inhalte:

• Chancen und Herausforderungen von KI für den Mittelstand 
• KI als Schlüsseltechnologie für den deutschen Mittelstand
• KI-Transformationsstrategie und Roadmap
• KI in der Praxis − branchenspezifische Use Cases
• Identifikation, Bewertung und Priorisierung von KI-Anwendungsfällen im Mittelstand
• Recht, Ethik & Governance
• Organisation, Kompetenzen & Change-Management
• Best Practices & Fallstudien aus dem Mittelstand

1. Auflage 2026 | Artikelnummer: 12349-0001 | ISBN: 9783648201787

Der Beitrag KI-Alarm im Mittelstand erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.