2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) in Kraft. Sie gilt in der gesamten EU und bringt nicht nur eine Vereinheitlichung, sondern auch eine deutliche Verschärfung des europäischen Datenschutzrechts mit sich. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, innerhalb kurzer Zeit interne Prozesse und Datenschutz-Funktionen an das neue Recht anzupassen. Angesichts erhöhter Anforderungen, Bußgelder und Haftungsrisiken ist dabei große Sorgfalt geboten.

Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DSGVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht.

Inhalte:

• Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen
• Dokumentations- und Informationspflichten
• Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen
• Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche Konsequenzen

Neu in der 2. Auflage:​

• Alle rechtlichen Änderungen (auch zur DSGVO)​
• Praxisbeispiele aus der Umsetzungserfahrung

2. aktualisierte und erweiterte Auflage 2024 | Artikelnummer: 14064-0002 | ISBN: 9783648147481

Der Beitrag Datenschutz im Betrieb – Die DS-GVO in der Personalarbeit erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Jede Personalabteilung ist in jedem Unternehmen anders aufgestellt. Daher gibt es für viele Themen keine Standardlösung, vielmehr müssen individuelle Lösungen erarbeitet werden. Dieses Buch stellt die wichtigsten Anforderungen einer zeitgemäßen HR-Organisation vor. Es zeigt, wie Prozesse automatisiert werden können und weist auf typische Problemfelder hin. Anhand einer Checkliste erkennen Sie den Optimierungsbedarf. Mit vielen Best-Practice-Beispielen.

Inhalt:

• Organisation, Aufgabenbereiche, Vertretungskonzept, Wissensmanagement
• Fachkenntnisse und Kompetenzen der Personaler prüfen
• HR-Prozesse: typische Fehler und Optimierungspotenzial
• Der Mitarbeiter als Kunde: Betreuung und Kommunikation
• Technische Lösungen: von Outsourcing-Möglichkeiten bis zur Optimierung des Nettolohns

Arbeitshilfen online:

• Checklisten
• Anleitungen
• Praxisbeispiele

1. Auflage 2018 | Artikelnummer: 14068-0001 | ISBN: 9783648117774

Der Beitrag Optimierung von HR – inkl. Arbeitshilfen online erschien zuerst auf BdSt Steuerzahler Service GmbH.

Human Resources steht heute vor vielen Herausforderungen: Digitalisierung, Unternehmensführung, Agile Führung, neue Prozesse, Fachkräftemangel etc. Das Personalmanagement muss einen passenden Weg finden, adäquat auf verändernde Situationen zu reagieren und die Personalarbeit einfacher zu machen. Dieses Buch zeigt, wie es geht. Es vermittelt das erforderliche Wissen und umsetzungsnahe Fähigkeiten, um erfolgreich mit und im HR Management zu sein. Sowohl als aktiv wirkende HR-Mitarbeitende als auch als unmittelbare Nutzerinnen und Nutzer von Personalarbeit.

Inhalte:

• Herausforderungen: Steuerung des HR Operating Models, Bereitschaft zur ständigen Anpassung, mangelnde HR-IT-Strategie, Status Digitalisierung
• Ansatzpunkte: Kapazitäten bereitstellen, Fähigkeiten ausbilden, auf die richtigen Themen setzen
• Kernelemente: Kultur der Nachhaltigkeit, konstante Selbstreflexion, Entwicklung von Leistungsfähigkeit
• Management: Wandel aktiv angehen, Vertrauen schaffen, Ergebnisorientierung, klare Absprachen
• Detaillierte Praxisbeispiele: Ikea Deutschland, Sky Deutschland, ConMendo GmbH u.v.m.
• Neu in der 2. Auflage: Ansatzpunkte für die Personalarbeit (360 Grad-Blick, Bereitstellen von Kapazitäten, kontinuierliche Fortbildung), zusätzliche Checkliste und weitere Online-Hilfen

2. Auflage 2021 | Artikelnummer: 14074-0002 | ISBN: 9783648155356

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Am 25. Mai 2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) in Kraft. Sie gilt in der gesamten EU und bringt nicht nur eine Vereinheitlichung, sondern auch eine deutliche Verschärfung des europäischen Datenschutzrechts mit sich. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, innerhalb kurzer Zeit interne Prozesse und Datenschutz-Funktionen an das neue Recht anzupassen. Angesichts erhöhter Anforderungen, Bußgelder und Haftungsrisiken ist dabei große Sorgfalt geboten.

Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DS-GVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht.

Inhalte:

• Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen
• Dokumentations- und Informationspflichten
• Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen
• Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche Konsequenzen

1. Auflage 2018 | Artikelnummer: 14064-0001 | ISBN: 9783648111383

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Human Resources steht heute vor vielen Herausforderungen: Digitalisierung, Unternehmensführung, Agile Führung, neue Prozesse, Fachkräftemangel etc. Dazu kommt, dass die Struktur von Prozessen und Abteilungen in jedem Unternehmen anders sind. Die Erkenntnis, dass gute HR-Arbeit einen hohen Einfluss auf den Unternehmenserfolg hat, setzt sich jedoch nur langsam durch. Umso wichtiger ist es, Personalarbeit endlich einfacher zu machen. Dieses Buch zeigt, wie es geht. Es vermittelt das erforderliche Wissen und umsetzungsnahe Fähigkeiten, um erfolgreich mit und im HR Management zu sein. Sowohl als aktiv wirkende Person als auch als unmittelbarer Nutzer von Personalarbeit.

Inhalte:

• Herausforderungen: Steuerung des HR Operating Models, Bereitschaft zur ständigen Anpassung, mangelnde HR-IT-Strategie, Status Digitalisierung
• Ansatzpunkte: Kapazitäten bereitstellen, Fähigkeiten ausbilden, auf die richtigen Themen setzen
• Kernelemente: Kultur der Nachhaltigkeit, konstante Selbstreflexion, Entwicklung von Leistungsfähigkeit
• Management: Wandel aktiv angehen, Vertrauen schaffen, Ergebnisorientierung, klare Absprachen
• Detaillierte Praxisbeispiele: Ikea Deutschland, Sky Deutschland, ConMendo GmbH u.v.m.
• Neu in der 2. Auflage: Ansatzpunkte für die Personalarbeit": "360 Grad-Blick: Die initiale Einschätzung", zusätzliche Checkliste und weitere Online-Hilfen

1. Auflage 2019 | Artikelnummer: 14074-0001 | ISBN: 9783648121764

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Der Grundstein jedes erfolgreichen Unternehmens liegt in den Bereichen Personal, Rechnungswesen und Steuern.  
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Unser Ziel: Vor welcher Herausforderung Sie im Arbeitsalltag auch stehen, die Komplettlösung unterstützt Sie rechtssicher und effektiv. Sie profitieren von einer großen Datenbank mit Gesetzen und Vorschriften, zahlreichen Arbeitshilfen und regelmäßiger Weiterbildung, inkl. monatlicher Fachzeitschrift Personalmagazin.

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Ihre Vorteile mit Haufe Business Office:

• 3-in-1: Die Software ist die optimale Lösung für kleine und mittlere Unternehmen, die Unterstützung in den Bereichen Personal, Rechnungswesen und Steuern brauchen. Mit Haufe Business Office verfügen Sie über umfangreiches Fachwissen, viele Arbeitshilfen und Rechtsquellen. Durch den Vorteilspreis sparen Sie nebenbei noch Geld.
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• Regelmäßige Weiterbildung: Sie erhalten kostenlose Online-Seminare zu den Themen Personal, Rechnungswesen und Steuern.
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• Haufe Steuer Office für Betriebe: Die zuverlässige Standard-Datenbank speziell für die betriebliche Praxis aufbereitet. Ermöglicht den gezielten Zugriff auf das gesamte Steuer- und Wirtschaftsrecht. Mit Arbeitshilfen, u.a. Geschäftswagenrechner, Checklisten und Lohnsteuertabellen.

Ich bin bereits Haufe Kund:in:

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• Große Datenbank
  • Über 4800 Gesetze, Richtlinien, Verordnungen
  • Ca. 22.000 Entscheidungen rund um das Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht
• Lexikon, Handbücher, Kommentare
  • Einfache Suche nach Stichworten und Themen zur Personalarbeit
  • Handbücher zu Arbeitsrecht, Lohn und Gehalt, Sozialversicherung, u.v.m.
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Rechnungswesen – Haufe Finance Office

• Schneller Zugriff auf alle wichtigen Themen
  • Betriebliche Steuern
  • Lohn und Gehalt
  • Buchhaltung, Bilanzierung
  • Jahresabschluss
• Praktische Arbeitshilfen
  • Muster z.B. für Abschreibungen
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  • Formulare u.a. für Einkommenssteuer
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  • Über 20.000 Entscheidungen des BFH und EuGH
  • Über 800 Wirtschaftsgesetze
  • Alle Verwaltungsschriften, regelmäßig aktualisiert

Steuern – Haufe Steuer Office für Betriebe

• Lexikon und Fachbeiträge
  • Über 600 Fachbeiträge, z.B. zu Abschreibung, Betriebsvermögen, Bilanzpolitik
  • Beiträge zu steuerlichen und rechtlichen Trendthemen, z.B. Umsatzsteuer, Jahresabschluss
• Arbeitshilfen
  • Berechnungsprogramme, z.B. AfA-Rechner, Arbeitszeit
  • Checkliste, u.a. für Betriebsprüfung
  • Amtliche Formulare, z.B. für Umsatz- oder Gewerbesteuer
• Gesetze, Entscheidungen und Verwaltungsanweisungen
  • Zum vertiefenden Nachlesen
  • Leicht abrufbar, inkl. Kommentierungen

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| Artikelnummer: 09645-0550 | ISBN: 9783448084177

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